viernes, 14 de agosto de 2015

Trabajo Práctico WalMart y el mundo actual




El Poder Económico de Wal-Mart

Wal-Mart es la empresa más grande del mundo dedicada al comercio minorista oretail. Una muestra de su grandeza es que en el año 2008 facturó entre US$ 375 y 405 mil millones (Desse, 2009). Si Wal-Mart fuera un país, se le consideraría el octavo socio comercial de China (2008). La multinacional cuenta con más de 2 millones de empleados a nivel mundial. La comparación de Wal-Mart con un Estado-nación resulta útil para pensar el peso de los aspectos geográficos y lageografía de una corporación multinacional. Considerando que una empresa de este tipo ha adquirido tanto poder económico y se distribuye en el espacio siguiendo la ruta del crecimiento económico mundial, es indispensable pensar el carácter estructurador que tendrá en la sociedad y en su comportamiento espacial. Wal-Mart ya ha aterrizado en América Latina y el Caribe y rápidamente se ha posicionado como una de las empresas con mayor facturación en la región.


Las 10 transnacionales con mayor facturación en ALCA según René-Paul Desse

Para entender el comportamiento espacial de Wal-Mart y los efectos que tiene sobre la sociedad en el espacio estudiaremos primero los orígenes de Wal-Mart y su crecimiento en Estados Unidos. Luego revisaremos su expansión a nivel mundial, su sistema de información geográfica, los efectos de cada establecimiento Wal-Mart en su área de influencia, los efectos económico-espaciales fuera de su área de influencia inmediata, así como los factores aleatorios que resultan en la aparición de centralidades geográficas.

Historia y ubicación: de Arkansas a las ciudades

Samuel Moore Walton, el fundador de Wal-Mart, nació en Kingfisher en el Estado de Oklahoma, el 29 de marzo de 1918. Fue un emprendedor comercial que siempre tuvo en mente consolidar un negocio de ventas que fuese barato y accesible a las masas. Su idea era competir basándose en la estrategia de liderazgo en costos, es decir, aminorando costos de producción para vender a un mejor precio que la competencia. Esta idea la obtuvo tras su paso como empleado en una tienda de abarrotes de artículos a bajo precio. Sin embargo, la verdadera novedad de Walton no solo fue desarrollar una estrategia de bajos precios sino ubicar mercados geográficamente azules.

En 1945, después de la 2da guerra mundial, Walton decide independizarse e inicia un negocio comercial en un local ubicado en Newport, al cual denominó “Ben Franklin”, con el apoyo de su suegro, quien le prestó U$S 20 mil. El negocio pasó de facturar U$S 80 mil dólares a U$S 225 mil anuales en los primeros tres años. Sin embargo, su alegría no duraría mucho tiempo. El local de “Ben Franklin” era alquilado, y el dueño decidió subirle la renta demasiado, con el fin de quedarse con el negocio, de modo que Walton tuvo que retirarse junto con su tienda. Este percance territorial, lo llevaría al convencimiento de adquirir un local propio antes de emprender una nueva iniciativa comercial.

Abrió otra tienda en Newport, y merced a su feroz política de precios bajos logró facturar una cantidad semejante a la de su mejor momento en la tienda anterior. Esta tienda era dirigida por Walton y también por Butler brothers.

Mientras que las cadenas comerciales suelen buscar centros poblados demográficamente grandes o densos, Walton buscaba asentamientos con menos de 10.000 habitantes. Bajo ese principio, buscó en Arkansas un lugar donde localizarse. Asimismo, un factor subjetivo participó en la decisión de ubicarse en comunidades pequeñas. La esposa de Walton, la señora Helen, no gustaba de los habitantes de las grandes ciudades, prefería a las personas del campo, a quienes calificaba de ser sinceras y comunitarias, razón por la cual prefería vivir vendiendo en una tienda alejada de las densas aglomeraciones urbanas. Sin embargo, esta decisión los enfrentaban a un reto importante: ¿Funcionaría un negocio en un lugar como este? Tenían muy claro que debían convencer a un público que debía conducir entre 10 a 20 kilómetros para comprar barato. Y, quién lo diría, lo lograron.

Debido a que Butler brothers no consideraba razonable su propuesta de inserción en mercados aparentemente pequeños y dispersos, Walton se vio forzado a incursionar solo en su idea. Así, en 1962, en Rogers, pequeño poblado del condado de Bentonville, al noroeste de Arkansas, fue donde se abrió la primera tienda de Wal-Mart. ¿Por qué eligió una zona tan alejada de los centros de consumo masivo? A esta pregunta, Sam Walton respondió: “Intentábamos averiguar si los posibles clientes de una ciudad de 6.000 habitantes vendrían a nuestra especie de hangar para comprar los mismos productos que la competencia sólo por el precio. La respuesta fue que sí”. Para 1967 ya tenía 24 tiendas que facturaban 12.6 millones de dólares al año.

Las principales razones fueron:

1. El auge del automóvil propio en Estados Unidos. Si no fuera porque toda la población se motorizó habría sido inviable que los consumidores lleguen a los locales de Wal-Mart.

2. El autoservicio, el precio bajo y el volumen de compra. Es un concepto que hoy se mantiene, y se ve a diario. Las familias se movilizan grandes distancias y pueden coger productos de las estanterías, hacer comparaciones, tomarse el tiempo que consideren, y transportar grandes cantidades de productos en sus automóviles. De esa manera, se marcaba la pauta social de consumo norteamericana donde verdaderamente “el tiempo es dinero”. En una economía donde te pagan por tiempo trabajado, ir de compras no podía consumir minutos y horas de todos los días de la vida de cada trabajador.

3. La aparición y difusión de la refrigeradora. Sin lugar a dudas, sin la aparición y difusión de la refrigeradora no podría conservarse los alimentos. Y este aspecto va de la mano con el consumo en gran cantidad para periodos mensuales principalmente.


La expansión en Estados Unidos

René Paul-Desse, en un artículo geográfico titulado "Wal-Mart, caballo de troya de la globalización", advierte que durante los primeros veinte años de expansión geográfica de Wal-Mart, su zona de emplazamiento se confunde con el área del “Bible Belt”, de ideología cristiano-protestante, y que supuestamente va de la mano con la doctrina económica y social de la tienda. Según este autor que escribe para la revista Geograficando, la política de bajos precios y el papel relegado que tiene la mujer en la tienda se debe a esta ideología.

La zona por donde se expande es conocida como el sur medio o Mid South. Allí incursionaría con dos ideas nuevas para ventas. Una primera que buscaba rendir tributo a la fidelidad de los clientes por medio de la afiliación a una tarjeta especial en establecimientos especiales. Se llamó Sam’s Club, el cual hasta ahora existe y se ha exportado el formato a muchos países. La segunda idea, siguiendo la tendencia europea fue desarrollar hipermercados –conocidos en inglés como Supercenters. Esta última albergaría bajo un mismo establecimiento productos de naturaleza muy diferente dirigido al consumidor final a bajos precios.

La mancha de aceite y la optimización de la cadena de suministros

La expansión de Wal-Mart se daba desde su lugar inicial, Bentonville en Arkansas hacia afuera. Era un crecimiento periférico pero que se anclaba en la integración con las tiendas precedentes. Semejante a una mancha de aceite (Desse, 2009). En 1974, la sede más alejada de Bentonville se encuentra a 650 kilómetros, para lo cual, Wal-Mart considera crear centros regionales logísticos, el cual sería pionero de su sistema logístico o también denominado cadena de suministros.

En el libro, “La tierra es plana. Breve historia del mundo globalizado del siglo XXI” del premio Pulitzer, Thomas Friedman, dice:

“Nunca había visto una cadena de suministros en acción, hasta que visité la sede central de Wal-Mart en Bentonville, Arkansas. Mis anfitriones me llevaron a ver el centro de distribución, que ocupa más de 100.000 m2, y allí, subidos a una pasarela, contemplamos el espectáculo”.

La cadena de suministros de Wal-Mart es el secreto del éxito de esta tienda, y fue constituyéndose gracias al crecimiento concéntrico de sus establecimientos. En 1980, Wal-Mart llega a tener 280 tiendas, por lo tanto es de suponer que se requería un sistema adecuado de manejo de los costos de transporte, para mantener los precios bajos. Asimismo, la tienda mantenía su estrategia de localizarse en centros urbanos periféricos, en puntos olvidados por las grandes tiendas, lo cual le daba la ventaja de trabajar en un mercado geográfico azul, como se indicó al principio, ya que no tenía competidores en sus inmediaciones. Mientras que los espacios densamente ocupados y de fuerte consumo se consideran un mercado geográfico rojo, pues la decisión del cliente sobre dónde comprar depende mucho de su ubicación. La fuerte competencia hace que se le califique a este mercado como “rojo”. Mientras tanto, Wal-Mart se ubicaba allí donde prácticamente eran la única opción de compra.











Mapas que muestran el crecimiento de Wal-Mart en Estados Unidos. Elaborados por ungeografosingeografia.

De las ciudades al mundo

Ante este crecimiento vertiginoso, donde todo Estados Unidos sería cubierto por Wal-Mart, la empresa, que ya se encontraba dirigida por David Glass, tras el cese de Sam Walton quien fallecería a inicios de la década del 90’, decide incursionar en el mercado extranjero, y su primera elección es el vecino sureño: México.

Ante lo que la empresa considera la crisis del 1990, en 1991 llegan a México, con el formato de Sam’s Club en Ciudad de México. El ingreso al país azteca se dio por medio de un acuerdo realizado con la tienda minorista Aurrera, del grupo Cifra. Este relacionamiento con las tiendas minoristas locales es parte de la estrategia de Wal-Mart al llegar a mercados nuevos. Sin embargo, el joint ventureno sería perenne. En el año 2000, se hizo con la mayoría del accionariado de la empresa Cifra, y pasó a llamarse Wal-Mart de México, el cual controla el mercado centroamericano con presencia en Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica.

Wal-Mart Stores inauguró en 1994 la marca “Value Club” en Hong Kong. Entró a Canadá también. En 1995 llegó a Argentina (Avellaneda, Buenos Aires). En 1995 llegó a Brasil, Sao Paulo. En el 2009 llegó a Chile y en el 2010 a Rusia. Ya en el año 2012, más de la mitad de sus tiendas (5933) estaban fuera de territorio estadounidense.

David Glass afirma que en China ya cuentan con 384 locales, con más de 100 mil empleados, y que su apuesta más fuerte se encuentra en este país, donde consideran que pueden replicar el crecimiento geográfico semejante al caso norteamericano. Y tiene sentido pues Wal-Mart mantiene relaciones comerciales muy fuertes con China. Wal-Mart le compra U$S 20 mil millones. Mientras que en la India cuenta con pocos establecimientos ya que el gobierno protege a los pequeños comerciantes.


Mapa de Wal-Mart y su ubicación en el mundo (2013). ungeografosingeografia.

Sistema de geolocalización

Wal-Mart fue una de las empresas pioneras en colocar códigos de barras en los productos para acelerar procesos con máquinas registradoras. Sin embargo también innovo mucho aportando técnicas y procedimientos en el traslado de personas y mercancía. El sistema informático y geográfico consiste en avisarle a cada proveedor cada vez que uno de sus productos pasa por una caja registradora de Wal-Mart, de esa manera manejan datos más exactos y pueden practicar el “intelligence bussines” o inteligencia de negocios. Esto permite manejar con mayor exactitud la producción, combatiendo el efecto bullwhip.

El efecto bullwhip o también denominado “efecto mariposa” es una representación muy aproximada de los efectos que tiene un desperfecto a lo largo de la cadena de suministros. Este se manifiesta en el desabastecimiento o el sobre-aprovisionamiento de productos, analizando las tendencias del mercado de consumidores. Es decir, cada vez que una amenaza se percibe en el horizonte (sea política, militar, climática, económica u otra), los proveedores reaccionaban desmedidamente, y esto creaba un efecto en cadena. Dado que los proveedores de productos trabajan tercerizando algunas partes de la producción, el efecto de una anomalía dañaba la estabilidad económica de un sinnúmero de grandes, medianos y pequeños productores-proveedores.

Las empresas respondían exageradamente a las tendencias de los consumidores, y estas tendencias se debían a factores diversos. La manera, entonces, de hacer eficiente la cadena de suministro era ajustarla lo más posible a los patrones de consumo y no con alarmas sobredimensionadas. Para ello había que mejorar mínimamente dos cosas: 1. Contar con información de primera mano en tiempo real, y 2. hacer n sistema eficiente para el traslado de mercancía. Y Wal-Mart lo hizo.

En el año 2009, Wal-Mart contaba aproximadamente con 13 hectáreas de plataformas logísticas. Y es esta integración vertical hacia atrás, donde ellos mismos se hicieron con su cadena de suministros, lo que les da la ventaja competitiva respecto a otras cadenas minoristas.

Efectos de la llegada de un Wal-Mart a escala local

La llegada de un establecimiento Wal-Mart a un lugar cualquiera, ha traído efectos diversos. La opinión del público y de los expertos es dividida. Nadie sabe exactamente si la balanza se inclina hacia los efectos negativos o hacia los positivos, pero es mucho más acertado afirmar que Wal-Mart impacta tanto positiva como negativamente. Desagruparemos a los stakeholders y veremos resumidamente el impacto de la minorista en cada uno de estos.

Consumidores.- Son el grupo más beneficiado. Los consumidores ahorran al año U$S 20 mil millones. Definitivamente, son quienes más consumen, quienes ahorran más. Pero del modo que fuere, la gente con escasos recursos puede comprar en Wal-Mart y obtener mucho por menos que en una tienda de la competencia. Un estudio de la financiera Global Insight sugiere que Wal-Mart ha permitido que los consumidores ahorren U$S 263 mil millones en 19 años. Lenneke Schils, académico de la universidad de Maastrich de los Países Bajos, relata una historia donde un hombre de 35 años, cansado de viajar 25 kilómetros en México para comprar productos a los mayoristas, se enteró que abrirían un Wal-Mart cerca de su zona de vida y que algunos sectores conservacionistas se oponían a la tienda pues se ubicaría muy cerca del Templo de Teotihuacán. Ante tal situación, el hombre exclamó: “Esta gente que está tratando de pararlo, no entiende el sentido del progreso”[1].

Pequeños comerciantes.- Se dice que son los más afectados. En un folleto sobre la vida de Sam Walton y Wal-Mart se indicaba que los comerciantes que se encontraban a 1.6 kilómetros de una de las tiendas tienen un 25% de posibilidad a que cierren durante el primer año de funcionamiento, y un 40% de que cierren durante el segundo año. Wal-Mart arrasa con la competencia. En otra investigación, se ha vinculado la presencia de una tienda Wal-Mart con la dificultad de disminuir la delincuencia. Una investigación de la Universidad de Carolina del Sur en el área de criminología, estudio la correlación existente entre la existencia de Wal-Mart y las tasas de criminalidad entre los años 1990 y 2000 en más de 3000 condados estadounidenses. La conclusión fue que existía relación directa entre la tasa de delincuencia y la existencia de un Wal-Mart. Sin embargo, la empresa se defiende argumentado que la existencia de Wal-Mart hace que la delincuencia sea visible. Según esta parte, siempre existió la delincuencia solo que ahora sale a la luz pública gracias a la minorista. De cualquier modo, los comercios locales sufren compitiendo con Wal-Mart.
David Moberg, de Alternet, conversó con un abarrotero de nombre Todd Frakes que tenía su tienda en el área de influencia inmediata de Wal-Mart, en Galesburg, Illinois. Se dedicaba al rubro de comidas, pero tras el ingreso de Wal-Mart, las ventas cayeron estrepitosamente, y no hubo manera de competir con la multinacional.

Proveedores y trabajadores.- A diferencia de otras tiendas, Wal-Mart ha desarrollado un sistema de contacto directo con los productores, de modo que pasa por alto a los intermediarios, haciéndolos innecesarios. Pero en la medida que desarrolla su propio sistema de acopio –si se tratase de agricultores en pequeñas parcelas por ejemplo- o coordina con los productores de economías de escala, Wal-Mart siempre resulta muy exigente. Desde el análisis de las cinco fuerzas de Porter podría decirse que Wal-Mart tiene un elevadísimo poder sobre sus proveedores. Dado que la multinacional vende demasiado, no estar dentro de su cartera de productos significa perder una importante participación de mercado. Pero las condiciones que pone Wal-Mart hacen de esta operación una práctica propiamente aplanadora. Como diría Thomas Friedman, Wal-Mart seca toda la grasa existente en alguna de sus proveedoras. ¿Qué significa esto? que los proveedores buscarán ser más eficientes y expulsarán todos los componentes y prácticas innecesarios en pro de la eficiencia productiva. Esto ha provocado que aumente las quejas por explotación, pero forma parte del concepto de Wal-Mart en su vínculo con los productores.

Un ejemplo del propio Wal-Mart con sus trabajadores es que no les permite sindicalizarse, hecho que ocurre principalmente en Estados Unidos. Incluso dentro del mismo Estados Unidos, en California muchos comercios se organizaron con el gobierno del Estado para no permitir su llegada.

Wal-Mart en otros países

Wal-Mart se ha expandido por los mercados de todo el mundo pero no siempre le ha ido bien ni ha desarrollado la misma estrategia competitiva al interior de los mercados. Hay tres casos importantes donde Wal-Mart no pudo competir adecuadamente. En el mundo asiático, las cosas se le complicaron en Corea del Sur y en Japón. En estos países la gente desconfía de los artículos a bajo precio, consideran que debe ser de menor calidad. Mientras que en Alemania fracasó debido a las fuertes leyes laborales y a la consolidada competencia. Por otro lado, el caso mexicano puede ser el caso de éxito que marca una pauta distinta en la conducta competitiva de la más grande minorista, además que es uno de lo más documentados.
En México, se asoció con otras compañías como el grupo Cifra, posteriormente con Vips y Suburbia. En el año 2000 Wal-Mart adquiere íntegramente al grupo Cifra y pasa a denominarse Wal-Mex, iniciando operaciones financieras con el Banco Wal-Mart y vendiendo medicamentos a través de Medi-Mart. Desde el 2010 surge el llamado Wal-Mart de México y Centroamérica (Bocanegra y Vázques, 2012). En esta región, Wal-Mart realiza compras a 26,211 proveedores en el año 2012.

En México, en 2011, empleó a 23 mil 128 asociados, abrió 365 unidades en 104 ciudades localizadas en los 32 estados de la república mexicana; alcanzando las 2,190 unidades, las cuales atienden a 5 millones de clientes diariamente (Wal-Mart de México y Centroamérica, 2011).

Wal-Mex compite en México contra 2 empresa: Soriana y Comercial (también existe el caso de la tienda Chedraui, pero no será analizada aquí). A continuación mostramos algunos indicadores que muestran la supremacía de Wal-Mart[2].


Wal-Mart ha aprovechado muy bien el Tratado de libre comercio de América del Norte, pues ahora se maneja entre Estados Unidos, Canadá, México como un mismo territorio comercial que les brinda diversas posibilidades productivas. Combina lo que a la larga le sale más conveniente, como la mano de obra barata mexicana, el gran mercado de consumo norteamericano, etc.

Un aspecto importante es recordar que Wal-Mart en México no ha podido competir llegando a los sectores inferiores de la pirámide socioeconómica, sino que se ha dirigido a la clase media. Principalmente debido a la informalidad del país charro. Tilly y Álvarez (2007)[3] de la universidad de Massachusetts Lowell y del London School of Economics respectivamente, en una investigación respecto al salario de los trabajadores de Wal-Mart, Comercial y Soriana, llegaron a la conclusión que Wal-Mart es la empresa que paga mayor salario de las tres, lo cual resultó contradictorio con las prácticas de Wal-Mart en su país de origen donde paga los salarios más bajos. Esto, además del descubrimiento que en México la empresa pacta contratos colectivos con sus empleados –una práctica impensable en Estados Unidos- dan otro perfil a la incursión de la multinacional en el terreno del mundo “en desarrollo”. Sería erróneo tachar de malas prácticas a Wal-Mart por lo que practica solamente en Estados Unidos, pues su política salarial, de precios y de ayuda social varía según las condiciones del territorio que los acoja.

Ahora que Wal-Mart, según todos los pronósticos, ha decidido ingresar a Perú, sería importante estudiar el impacto que ocasionará, y pensar si será un motor de mejoría o peoría para la población en esta parte del mundo.


Comparación de algunos indicadores entre Walmart, Soriana y Comercial en el año 2008. Gráfico elaborado a partir de los datos de Bocanegra y Vázques.

En síntesis

Wal-Mart se expandió geográficamente aprovechando la época inicial del autoservicio estadounidense. Su estrategia consistió en reducir costos para vender productos a bajo precio y buscar mercados con poca competencia, principalmente en zonas periféricas con poca población. Solamente con el crecimiento de la empresa se inicia el camino a las grandes aglomeraciones, no solamente en Estados Unidos sino en todo el mundo.

El impacto que genera a nivel local es tan fuerte como los efectos fuera de su área inmediata de influencia, al contribuir a la desindustrialización de Estados Unidos, forzando a sus proveedores a mudarse a China. La pequeña competencia no tiene lugar en las inmediaciones de Wal-Mart empre que se trate de mercados formales. En mercados informales, como son México y Centroamérica, Wal-Mart convive con los pequeños comerciantes y se dirige a la clase media.

Lo que habría que preguntarse, ahora que llegará a Perú es ¿necesitamos un Wal-Mart? El mercado peruano está atravesado de informalidad en todos sus rincones, así que podemos imaginar cómo se posicionará la multinacional, hay muchas necesidades, pero también mucha polémica. Si todos los proveedores preferirán estar en Wal-Mart ¿acaso el mercado laboral no se tornará más duro para los que están al final de la pirámide socioeconómica? ¿aumentará la explotacion? O ¿se trata de patrañas?





[1] SCHILS, Lenneke; “Una teoría postcolonial de México, Wal-Mart y la idea de progreso. La invasión de los wal-marcianos”; Revista Espiral, Estudios sobre estado y sociedad; Vol. XIV N° 41, Enero del 2008.
[2] Bocanegra, Carmen; Vázques, Miguel; “Productividad en el comercio minorista: contrastes entre Wal-Mart de México, Soriana y Comercial Mexicana”, Revista Paradigma Económico, Año 4, N° 1, pp. 93-119, enero-junio 2012.
[3] Tilly, Chris; Álvarez, José; “El tamaño sí importa: Monopolio, el monopsonio y el impacto de Wal-Mart en México”, Segundo Seminario de Economía Heterodoxa, UNAM, 2007.


A continuación, un vídeo propio como finalización del trabajo


jueves, 13 de agosto de 2015

La estrategia industrial China

China tiene un sistema de organización política definido por un régimen de gobierno comunista, implementado a comienzos del 1949. En el comienzo se aplicaron reformas de orden económico, como la transformación de empresas privadas en empresas del Estado. A partir de 1960 el gobierno Chino comenzó una apertura de su economía y permitió la entrada de inversiones y empresas extranjeras. En ese contexto se crearon las  Zonas Francas  Industriales. Estas se caracterizan por estar dotadas de incentivos para atraer a los inversores extranjeros; allí llegan materiales importados que son transformados para luego ser exportados.
 Las ZFI de China empezaron como cuatro zonas económicas especiales en Shenzhem, Zhuhau, Shantou y Xiamen, en 1980 y mas tarde se expandieron a 15 ciudades costeras. A fines de 2005, había 210 zonas de desarrollo nacionales, la mayoría en zona costera. Las ZFI experimentaron 3 fases de crecimiento.
La primera fase fue entre 1984 y 1990 con el establecimiento de las  ZFI en Shenzhem, que fue el primer experimento de China para abrir sus puertas al mundo.
La segunda fase se dio entre 1991 y 1999 y constituyo el despegue y auge de dichas zonas, que además contribuyo a la entrada de inversiones extranjeras. El crecimiento de la economía se basó en el incremento de las inversiones clave para la producción.
Después de 2000, la tercera fase se vio impulsada por la entrada de  China en la Organización Mundial Del Comercio (OMC). A partir de entonces se establecieron una serie de  ZFI que tenían como objetivo aumentar las exportaciones.
La producción industrial China se destina tanto al mercado interno como a la exportación. Sus principales socios comerciales son EEUU, Japón, Hong Kong, Corea de sur, Singapur, Alemania y los Países  bajos.
Se destaca su producción textil e indumentaria, que adquiere volúmenes de grn importancia a precios muy bajos; también se destaca por la producción de teléfonos, televisores, computadoras, relojes, juguetes, productos plásticos y medicinales.
Progresivamente también se orientó hacia la producción de tecnología de punta. La industria de la aviación se había convertido en un sector fundamental. Las 4 grandes empresas internacionales más importantes del sector (Boeing, Airbus, Embrear y Bombardier) hace tiempo que se establecieron en China para acceder a partes componentes.
Las previsiones coinciden en señalar que China se colocara como el segundo mercado más importante del sector aeronáutico después de EEUU.

La deslocalización

En el mundo actual, en el que el proceso de globalización se ha completado casi al 100%, las grandes empresas multinacionales, que se mueven por la búsqueda del máximo beneficio, encuentran la posibilidad de hacer realidad sus sueños de manera muy sencilla. El máximo beneficio se puede lograr de dos formas: aumentando los ingresos o reduciendo los gastos. Las empresas multinacionales suelen optar por las dos opciones.
Reducir gastos es la base sobre la que se sustentan los procesos de deslocalización. Las empresas deslocalizan para gastar menos en las actividades que van a ser trasladadas de lugar.
Se puede decir también que el contexto mundial “obliga” a deslocalizar a las empresas. Las empresas, para obtener más beneficios, han de aumentar los ingresos accediendo a un mayor número de mercados (transnacionalizándose) y han de reducir gastos localizándose allí donde se den las condiciones para hacerlo (deslocalizándose).
Las empresas suelen mudarse a la periferia, donde las necesidades de los países son mayores, y hay mano de obra a bajo precio.
Las empresas del sector automovilístico, del sector textil o de industrias pesadas suelen ser las que más deslocalizan. En sus cadenas de producción hay tareas o funciones que requieren de menos cualificación, y se busca una mano de obra más barata.
Todo se comprende mejor con un modelo
Hay que distinguir entre las distintas tareas o tipos de funciones que tienen lugar dentro de una empresa multinacional, de grandes dimensiones. Es un aspecto importante porque, a la hora de deslocalizar, importa mucho qué se va a delegar en los trabajadores de un país extranjero.
No todas las funciones tienen un mismo rango o nivel. Las funciones de dirección y de gestión general de la empresa son las más importantes, y por tanto las de mayor rango. Una empresa no va a deslocalizar a su equipo de directivos o a sus ejecutivos más importantes. Por otro lado están las funciones de administración. Se puede distinguir un tercer nivel o tipo de funciones que serían las de producción. Estas ocupan el menor rango, ya que son las que menos cualificación requieren, y las que menos valor añadido aportan a la empresa. Las actividades de menor rango son las más fácilmente deslocalizables. Son las actividades mas baratas para las empresas.
Las funciones de administración también se deslocalizan. Para gestionar la producción de otro país, lo mejor es llevar esa gestión a dicho país.
Primera fase: deslocalización tradicional.
Esta primera deslocalización se basa en la reducción de costos de producción. Las grandes empresas occidentales, procedentes de la triada economica se encuentran con que determinadas actividades son más rentables si las realizan personas menos cualificados en espacios perifericos
Las actividades que se suelen deslocalizar son las más sencillas: producción manufacturera y administración y gestión de datos. Otros procesos como la gestión central o la dirección se mantienen en los puntos de más alto rango (ciudades globales como Londres, Nueva York, París, Madrid, Tokio, Sidney). Así se explica que en estas ciudades encontremos modernos rascacielos y centros de negocios de alto nivel. Las actividades que en ellos tienen lugar son de mucha importancia para las empresas.
Segunda fase de deslocalización: un proceso reciente
Esta segunda deslocalización se basa en la cualificación creciente de la mano de obra en países de la periferia como China o la India, y consiste en que las grandes empresas de los países de la periferia traspasan actividades de producción o confección a otros países como Filipinas, Pakistán o Indonesia.
Las empresas que realizan esta deslocalización pueden tener relación con las multinacionales occidentales, pueden ser empresas subcontratadas por alguna corporación de Occidente que, a su vez, subcontratan o se van a fabricar a otros países. En este caso los productos de la empresa occidental habrán sido deslocalizados dos veces.
Es especial el caso de Los Cuatro Tigres Asiáticos, que ya se analizaron en el apartado Los países emergentes. Estos cuatro, están enmarcados geográficamente dentro de lo que tradicionalmente se ha conocido como la Periferia. Las empresas asiáticas con sede en Hong-Kong o Taiwan trasladan sus operaciones de menor rango a otros espacios menos desarrollados y donde pueden ser más rentables, como Malasia, Tailandia, Indonesia, Bangladesh… 


La deslocalización se fomenta desde ambos lados

Tanto desde las potencias tradicionales de Occidente, como desde los países en desarrollo, que son los que reciben esa deslocalización, se hacen esfuerzos para que este proceso tenga lugar. Las multinacionales quieren reducir costes pagando menos a más obreros, que trabajarán más horas, producirán más y habrá que pagarles menos que en Europa o en otro lugar del Primer Mundo.
Se considera la deslocalización uno de los problemas causados por la globalización económica. Principalmente debido a que se basa en un menor coste de la mano de obra, legislaciones menos estrictas con la protección del medio ambiente, condiciones de trabajo más flexibles que permiten menos seguridad en el trabajo, mayor jornada laboral… etc.
En definitiva, el proceso de deslocalización lleva consigo una serie de aspectos negativos que no pueden pasarse por alto. 




Nuevas tecnologías aplicadas en las industrias

Microelectrónica: la aplicación de esta incremento la capacidad de generar, almacenar, procesar y transmitir gran caudal informativo, además de incorporar la automatización a todo proceso productivo. Ha generado grandes cambios  importantes cambios en l producción industrial y en la economía actual. Por ej: permite el diseño y la producción de circuitos electrónicos en miniatura que pueden ser empleados en diferentes  procesos y productos.
Robótica: consiste en la aplicación de máquinas automatizadas que reemplazan las tareas humanas y generan pequeñas series de productos personalizados sin perder rentabilidad. Además se pueden aplicar múltiples controles que permiten una rápida detección  y corrección de errores en la cadena productiva, su uso ha generado una disminución del empleo calificado.
Estas tecnologías requieren de importantes costos de producción, por lo tanto solo son viables si se orientan a un mercado de escala global. Por eso solo se pueden desarrollar en grandes empresas multinacionales. Esto genera una enorme concentración industrial en pocas empresas. Actualmente en EEUU, Europa Occidental y Japón dominan la mayor parte de la producción del sector informático.

Modelos de producción

En el siglo XVIII la producción de bienes manufacturados se fue transformando, entre otras razones, por la revolución industrial. Esta transformación se reflejó en una nueva forma de producir, debido a que los cambios técnicos permitieron aumentar las cantidades producidas; aparecieron las primeras fábricas y se fue desarrollando la industria.
 El trabajo manual no ha desaparecido del todo, pero sin embargo la mayoría de los bienes que se venden y se consumen en el mundo se obtienen a través de procesos industriales.
En sus inicios, la industria fue textil, la que se desarrolló con mayor dinamismo. Durante el siglo XX avanzaron las industrias siderúrgica, petroquímica, naval, de transporte, automotriz  y de construcción
                                                       
                            Formas de producción
Taylorismo: es un modelo de organización de la producción que implica la racionalización de los procesos productivos al diferenciar las tareas de creación y ejecución del producto. La división en la organización de la producción se divide en directivos, ingenieros y tareas mecánicas, cada uno se responsabiliza de un área. Esto constituyo una ruptura total con los métodos de producción de tipo artesanal y manual en donde una persona realizaba todo el proceso.
Fordismo: es una etapa del capitalismo moderno que abarca de los años 1940 hasta al 1970. Si se situara en contextos históricos se podría decir que su duración fue desde el final de la segunda Guerra Mundial hasta la crisis del petróleo.
Aplicaba los principios del Taylorismo, esto supone una progresiva mecanización separada por tareas intelectuales y manuales, utilizando la cadena de montaje, para evitar horas de proceso productivo. Este modelo se caracteriza por el predominio de actividades de producción y servicios en gran escala, en grandes conglomerados territoriales de población y producción y sistemas de gestión y organización jerarquizados y centralizados.
Este se desarrollaba en las fábricas, que se ubicaban en las grandes ciudades.
Inglaterra domino la actividad industrial desde fines del siglo XVIII. Para mediados del siglo CC, los mayores niveles de producción se encontraban en EEUU y Japón. En América Latina, la industrialización llego en la década del 1950, y entre los países que lograron cierta industrialización se destacan México y Brasil, Argentina en menor medida. A partir de la década del 60 el modelo entro en crisis, la sobreproducción y la acentuación de la competencia generaron la necesidad de un cambio en la manera de producir.
Toyotismo o modelo flexible: con la crisis del Fordismo surge este modelo aplicado en la empresa japonesa Toyota y está desarrollado por grandes empresas que reemplazaron la cadena de montaje por equipos autónomos de trabajo comprometidos en la calidad. Hay un trabajo colectivo y coordinado de obreros con diferentes jerarquías y funciones donde cualquiera de los trabajadores realiza tareas diferentes asimilando innovaciones tecnológicas y esto aumenta la producción, la capacidad, los imprevistos y se realiza según la necesidad del mercado

Áreas industriales en el norte y en el sur.

En la actualidad las áreas industriales no solo se concentran en los países más desarrollados, a ellos se les han sumado los países emergentes. A estos se los considera una importante competencia y amenaza al dominio de las áreas industriales tradicionales. Estas son las destacadas:
Región central del reino unido: sus principales industrias son la de maquinaria, material de transporte y productos químicos; los sectores en crisis son el naval y el textil.
El eje Róterdam Milán: es el principal centro industrial europeo. Se dedica especialmente a la industria pesada mecánica, siderurgia, etc… además Róterdam recibe y refina enormes cantidades de petróleo crudo, que luego envía a Europa Occidental.
Estados Unidos: su producción es muy variada y se destacan la maquinaria industrial, los productos químicos, los equipos de transporte, los equipos electrónicos, los alimentos, las artes gráficas y editoriales. Numerosos industrias de alto desarrollo tecnológico se encuentra localizadas en la costa del pacifico: en Silicon Valley, Ca, predomina la industria informática.
Japón: la localización de sus industrias en general se encuentra en Tokio y Nagasaki. Se especializa en la producción de barcos, automóviles y en el desarrollo de la microelectrónica, informática biotecnología y la industria aeroespacial.
De menor envergadura industrial se encuentra Brasil, donde se desarrolló la industria de alimentos, hierro, acero, vehículos de motor, entre otros; y México que se destaca con la industria de productos electrónicos en la frontera con EEUU y con las refinerías de petróleo e industria alimenticia.

Nuevas áreas industriales
Las nuevas áreas industriales están ubicadas en el este, sudeste asiático; y son China y los llamados  tigres asiáticos (Taiwán-Singapur-Corea del Sur- Hong Kong) se caracterizan por la implementación, en la década del 60, de un modelo de desarrollo económico basado en el crecimiento acelerado de la industria. Las estrategias de industrialización fueron volcadas hacia la exportación, con la utilización intensiva de la mano de obra. La producción industrial fue orientada tanto al mercado interno, como a la exportación hacia países más desarrollados. Por su parte EEUU permitió el fortalecimiento de estos países como estrategia política.
Entre los elementos comunes al proceso de industrialización de los cuatro tigres se destacan:
-sus gobiernos adoptaron políticas para fomentar la llegada de capitales extranjeros, particularmente de las multinacionales. Como consecuencia arribaron numerosos empresas de EEUU, Japón y Europa Occidental, que se beneficiaron con la exención de impuestos.
-se realizó una fuerte inversión en educación y desarrollo tecnológico; priorizaron la educación científica y tecnológica.
- otro elemento en común entre estos países es la existencia de mano de obra barata, que atrajo a las empresas extranjeras a instalar allí parte de sus actividades.
Otros países del sudeste asiático iniciaron su desarrollo industrial más recientemente, aunque en menor escala. Se trata de los llamados tigres de segunda generación
La Republica de Singapur es una isla y ciudad Estado que está situada al sur de la Península de Malaca. Hasta su independización de Malasia (1965) poseía una economía escasamente industrial y muy dependiente de su función de puerto comercial. Entonces el gobierno estimulo la industrialización  fomentando el ingreso de inversiones extranjeras y la instalación de empresas manufactureras estadounidenses y de otros países. Los objetivos eran aumentar los empleos y equilibrar la balanza comercial con las exportaciones manufactureras.
Las ramas más activas y que más empleaban mano de obra, al principio, fueron las industrias del textil, de confección, de madera y de alimentación. Desde mediados de los 70 la política gubernamental se dirigió a estimular el desarrollo de ramas manufactureras más intensivas en tecnología. Esta política tuvo éxito de manera que desde mediados de los 90 las actividades industriales más importantes eran la electrónica y la petroquímica.
Hong Kong: se independizo del Reino Unido en 1977 y paso a formar parte de China como un área con administración especial. Históricamente su industria se basó en los productos textiles y otros bienes de consumo. Hoy es uno de los principales productores de juguetes del mundo.
Desde hace varios años viene llevando a cabo una política de incentivos para la instalación de industrias que incorporen alta tecnología, y sin embargo, se han establecido varias empresas como Mitsubishi, Matsushita, Sanyo y Casio, entre otras…
Corea del Sur: El desarrollo industrial coreano desde 1970 puede explicarse por el importante rol del Estado y de la asociación entre este y las empresas privadas. El país fortaleció su sistema educativo invirtiendo en ciencia y en tecnología al sector privado. Por ej: la empresa  Samsung, la cual estaba involucrada en esos momentos en la producción de fertilizantes y en la industria química pesada. El gobierno la ayudo a pagar los gastos de investigación y desarrollo, mientras que Samsung invertía en la producción y la comercialización. Al mismo tiempo las universidades coreanas crecían y producían nuevos científicos que luego iban a trabajar para Samsung.
Hoy en día es uno de los principales productores mundiales de semiconductores, televisores con panel de cristal líquido y plasma, celulares, cámaras fotográficas, entre varios productos electrónicos. Recientemente el gobierno coreano ha empezado a invertir en las industrias robótica y aeroespacial.
Taiwán: su desarrollo se basó en la producción de PYMES familiares que invirtieron sus ahorros, recibieron subsidios del Estado y establecieron contratos con compañías extranjeras. En la década de 1960, Taiwán recibió flujos de capital extranjero, principalmente de EEUU, lo que dio impulso al proceso industrial que, utilizo mucha mano de obra. En la década de 1980 se produjo un giro en la producción, que se orientó hacia actividades que requerían más tecnologías de punta. El gobierno estableció un parque científico,  un instituto de investigación de tecnología industrial y un paquete de incentivos en impuestos y financiamiento. Actualmente su industria se basa en la producción de computadoras, semiconductores circuitos integrados, monitores de cuarzo líquido y cámaras digitales. Se destacan también la petroquímica, acerías y maquinarias pesadas.

martes, 11 de agosto de 2015

Multinaciones, transnacionales

A continuación, mostramos unos vídeos que explican lo que son y como trabajan este tipo de empresas de una manera fácil.